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Amtl. AZ: VII ZR 100/19 | REWIS RS | Papierfundstelle | ECLI | RCN

Glossar
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Resultate (145 Treffer)

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 441/14

27. Januar 2016 4. Senat

...75 BetrVG. Schließlich sei der TS-TV aufgrund der unwirksamen Stichtagsregelung insgesamt nichtig und bei den dann allein noch verbleibenden Regelungen des ETS-TV handele es sich nunmehr um Betriebsno...

REWIS RS 2016, 17097

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 442/14

27. Januar 2016 4. Senat

...75 BetrVG. Schließlich sei der TS-TV aufgrund der unwirksamen Stichtagsregelung insgesamt nichtig und bei den dann allein noch verbleibenden Regelungen des ETS-TV handele es sich nunmehr um Betriebsno...

REWIS RS 2016, 17051

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 174/14

27. Januar 2016 4. Senat

...75 BetrVG. Schließlich sei der TS-TV aufgrund der unwirksamen Stichtagsregelung insgesamt nichtig und bei den dann allein noch verbleibenden Regelungen des ETS-TV handele es sich nunmehr um Betriebsno...

REWIS RS 2016, 17095

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 447/14

27. Januar 2016 4. Senat

...75 BetrVG. Schließlich sei der TS-TV aufgrund der unwirksamen Stichtagsregelung insgesamt nichtig und bei den dann allein noch verbleibenden Regelungen des ETS-TV handele es sich um Betriebsnormen iSv...

REWIS RS 2016, 17086

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 173/14

27. Januar 2016 4. Senat

...75 BetrVG. Schließlich sei der TS-TV aufgrund der unwirksamen Stichtagsregelung insgesamt nichtig und bei den dann allein noch verbleibenden Regelungen des ETS-TV handele es sich nunmehr um Betriebsno...

REWIS RS 2016, 17068

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 114/15

27. Januar 2016 4. Senat

...75 BetrVG. Schließlich sei der TS-TV aufgrund der unwirksamen Stichtagsregelung insgesamt nichtig und bei den dann allein noch verbleibenden Regelungen des ETS-TV handele es sich nunmehr um Betriebsno...

REWIS RS 2016, 17099

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 389/14

25. Januar 2017 4. Senat

...75 BetrVG. Rechtsfolge sei eine „Anpassung nach oben“. Im Übrigen sei das Monatsentgelt von der Beklagten zu 1. unrichtig berechnet worden.6 Die Klägerin hat, soweit für das Revisionsve...

REWIS RS 2017, 16730

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 87/15

27. Januar 2016 4. Senat

...75 BetrVG stützen. Die Stichtagsregelung im ETS-TV sei unwirksam. Deshalb könne er die im ETS-TV geregelten zusätzlichen Leistungen im Wege einer „Anpassung nach oben“ verlangen. Schließlich folge sei...

REWIS RS 2016, 17052

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 400/14

25. Januar 2017 4. Senat

...75 BetrVG. Rechtsfolge sei eine „Anpassung nach oben“. Im Übrigen sei das Monatsentgelt von der Beklagten zu 1. unrichtig berechnet worden.6 Der Kläger hat zuletzt beantragt, ...

REWIS RS 2017, 16781

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 386/14

25. Januar 2017 4. Senat

Stichtagsregelung für Leistungen an Gewerkschaftsmitglieder


...75 BetrVG. Rechtsfolge sei eine „Anpassung nach oben“. Im Übrigen sei das Monatsentgelt von der Beklagten zu 1. unrichtig berechnet worden.6 Der Kläger hat zuletzt beantragt, ...

REWIS RS 2017, 16697

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 359/14

7. Dezember 2016 4. Senat

...75 BetrVG. Rechtsfolge sei eine „Anpassung nach oben“. Im Übrigen sei das Monatsentgelt von der Beklagten zu 1. unrichtig berechnet worden.6 Der Kläger hat, soweit für das Revisionsverf...

REWIS RS 2016, 1228

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 737/14

17. Mai 2017 4. Senat

...75 BetrVG. Rechtsfolge sei eine „Anpassung nach oben“. Im Übrigen sei das Monatsentgelt von der Beklagten zu 1. unrichtig berechnet worden.6 Der Kläger hat zuletzt beantragt: ...

REWIS RS 2017, 10810

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 83/15

17. Mai 2017 4. Senat

...75 BetrVG. Rechtsfolge sei eine „Anpassung nach oben“. Im Übrigen sei das Monatsentgelt von der Beklagten zu 1. unrichtig berechnet worden.6 Die Klägerin hat zuletzt beantragt, ...

REWIS RS 2017, 10741

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 482/14

25. Januar 2017 4. Senat

...75 BetrVG. Rechtsfolge sei eine „Anpassung nach oben“. Im Übrigen sei das Monatsentgelt von der Beklagten zu 1. unrichtig berechnet worden.6 Der Kläger hat zuletzt beantragt, ...

REWIS RS 2017, 16711

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 784/14

17. Mai 2017 4. Senat

...75 BetrVG. Rechtsfolge sei eine „Anpassung nach oben“. Im Übrigen sei das Monatsentgelt von der Beklagten zu 1. unrichtig berechnet worden.6 Der Kläger hat zuletzt beantragt: ...

REWIS RS 2017, 10820

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 736/14

17. Mai 2017 4. Senat

...75 BetrVG. Rechtsfolge sei eine „Anpassung nach oben“. Im Übrigen sei das Monatsentgelt von der Beklagten zu 1. unrichtig berechnet worden.6 Die Klägerin hat zuletzt beantragt, ...

REWIS RS 2017, 10795

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 98/15

17. Mai 2017 4. Senat

...75 BetrVG. Rechtsfolge sei eine „Anpassung nach oben“. Im Übrigen sei das Monatsentgelt von der Beklagten zu 1. unrichtig berechnet worden.6 Der Kläger hat zuletzt beantragt: ...

REWIS RS 2017, 10831

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 65/15

17. Mai 2017 4. Senat

...75 BetrVG. Rechtsfolge sei eine „Anpassung nach oben“. Im Übrigen sei das Monatsentgelt von der Beklagten zu 1. unrichtig berechnet worden.6 Die Klägerin hat zuletzt beantragt, ...

REWIS RS 2017, 10781

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 834/14

17. Mai 2017 4. Senat

...75 BetrVG. Rechtsfolge sei eine „Anpassung nach oben“. 8 Der Kläger hat zuletzt beantragt:   &#160...

REWIS RS 2017, 10786

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 514/14

25. Januar 2017 4. Senat

...75 BetrVG. Rechtsfolge sei eine „Anpassung nach oben“. Im Übrigen sei das Monatsentgelt von der Beklagten zu 1. unrichtig berechnet worden.6 Die Klägerin hat, soweit für das Revisionsve...

REWIS RS 2017, 16713

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 734/14

17. Mai 2017 4. Senat

...75 BetrVG. Rechtsfolge sei eine „Anpassung nach oben“. 7 Der Kläger hat zuletzt beantragt:   &#160...

REWIS RS 2017, 10791

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 27/15

17. Mai 2017 4. Senat

...75 BetrVG. Rechtsfolge sei eine „Anpassung nach oben“. Im Übrigen sei das Monatsentgelt von der Beklagten zu 1. unrichtig berechnet worden.6 Der Kläger hat zuletzt beantragt: ...

REWIS RS 2017, 10811

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 833/14

17. Mai 2017 4. Senat

...75 BetrVG. Rechtsfolge sei eine „Anpassung nach oben“. Im Übrigen sei das Monatsentgelt von der Beklagten zu 1. unrichtig berechnet worden. In Bezug auf die Berechnung der Sprinterprämie sei zu berück...

REWIS RS 2017, 10806

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 99/15

17. Mai 2017 4. Senat

...75 BetrVG. Rechtsfolge sei eine „Anpassung nach oben“. Im Übrigen sei das Monatsentgelt von der Beklagten zu 1. unrichtig berechnet worden.6 Der Kläger hat zuletzt beantragt: ...

REWIS RS 2017, 10793

Bundesarbeitsgericht: 4 AZR 159/15

17. Mai 2017 4. Senat

...75 BetrVG. Rechtsfolge sei eine „Anpassung nach oben“. Im Übrigen sei das Monatsentgelt von der Beklagten zu 1. unrichtig berechnet worden.6 Der Kläger hat zuletzt beantragt: ...

REWIS RS 2017, 10814

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