§ 11 TzBfG

Kündigungsverbot

1Die Kündigung eines Arbeitsverhältnisses wegen der Weigerung eines Arbeitnehmers, von einem Vollzeit- in ein Teilzeitarbeitsverhältnis oder umgekehrt zu wechseln, ist unwirksam. 2Das Recht zur Kündigung des Arbeitsverhältnisses aus anderen Gründen bleibt unberührt.


Standangaben Gesetz

Zuletzt aktualisiert: 11. August 2022 02:32
G. Zuletzt geändert durch Art. 10 G v. 22.11.2019 I 1746
G.

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