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Amtl. AZ: VII ZR 100/19 | REWIS RS | Papierfundstelle | ECLI | RCN

Glossar

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Resultate (149 Treffer)

Bundesarbeitsgericht: 1 AZR 12/17

20. November 2018 1. Senat

...§ 858 Abs. 1 BGB.17 a) Nach § 862 Abs. 1 BGB kann der Besitzer im Fall einer Besitzstörung durch verbotene Eigenmacht iSv. § 858 Abs. 1 BGB die Beseitigung der Störung (Satz 1 der Vorsc...

REWIS RS 2018, 1504

Bundesarbeitsgericht: 3 AZR 899/12

13. Januar 2015 3. Senat

...§ 2 Abs. 2 AHV 1991 beantworten. Der Wortlaut von § 2 Abs. 2 AHV 1991 ist nicht eindeutig. Die Formulierung in § 2 Abs. 2 AHV 1991, wonach Versorgungsbezüge „nur“ dann gewährt werden, wenn die in § 2 ...

REWIS RS 2015, 17286

Bundesarbeitsgericht: 3 AZR 897/12

13. Januar 2015 3. Senat

Betriebliche Altersversorgung - Gesamtzusage - Gesamtversorgung


...§ 2 Abs. 2 AHV 1991 beantworten. Der Wortlaut von § 2 Abs. 2 AHV 1991 ist nicht eindeutig. Die Formulierung in § 2 Abs. 2 AHV 1991, wonach Versorgungsbezüge „nur“ dann gewährt werden, wenn die in § 2 ...

REWIS RS 2015, 17283

Bundesarbeitsgericht: 2 AZR 720/08

23. Februar 2010 2. Senat

Massenentlassung - Freifrist - Anzeigepflicht - eventuelle Klagehäufung


...§ 18 KSchG Rn. 12; KR/Weigand 9. Aufl. § 18 KSchG Rn. 34; Kittner/Däubler/Zwanziger-Kittner/Deinert KSchR 7. Aufl. § 18 KSchG Rn. 17; MünchKommBGB/Hergenröder 5. Aufl. § 18 KSchG Rn. 17; Bauer/Krieger...

REWIS RS 2010, 9114

Bundesarbeitsgericht: 2 AZR 959/08

23. Februar 2010 2. Senat

...§ 18 KSchG Rn. 12; KR/Weigand 9. Aufl. § 18 KSchG Rn. 34; Kittner/Däubler/Zwanziger-Kittner/Deinert KSchR 7. Aufl. § 18 KSchG Rn. 17; MünchKommBGB/Hergenröder 5. Aufl. § 18 KSchG Rn. 17; Bauer/Krieger...

REWIS RS 2010, 9112

Bundesarbeitsgericht: 2 AZR 957/08

23. Februar 2010 2. Senat

...§ 18 KSchG Rn. 12; KR/Weigand 9. Aufl. § 18 KSchG Rn. 34; Kittner/Däubler/Zwanziger-Kittner/Deinert KSchR 7. Aufl. § 18 KSchG Rn. 17; MünchKommBGB/Hergenröder 5. Aufl. § 18 KSchG Rn. 17; Bauer/Krieger...

REWIS RS 2010, 9150

Bundesarbeitsgericht: 3 AZR 218/09

16. Februar 2010 3. Senat

...BGB § 242 Gleichbehandlung Nr. 113 = EzA BGB § 611 Gratifikation, Prämie Nr. 110) daran gehindert, im vorliegenden Fall nicht auf Durchschnittswerte abzustellen. In diesem Urteil hatte es der Zehnte S...

REWIS RS 2010, 9336

Bundesarbeitsgericht: 3 AZR 233/09

16. Februar 2010 3. Senat

...BGB § 242 Gleichbehandlung Nr. 113 = EzA BGB § 611 Gratifikation, Prämie Nr. 110) daran gehindert, im vorliegenden Fall nicht auf Durchschnittswerte abzustellen. In diesem Urteil hatte es der Zehnte S...

REWIS RS 2010, 9353

Bundesarbeitsgericht: 3 AZR 461/08

16. Februar 2010 3. Senat

...BGB § 242 Gleichbehandlung Nr. 113 = EzA BGB § 611 Gratifikation, Prämie Nr. 110) daran gehindert, im vorliegenden Fall nicht auf Durchschnittswerte abzustellen. In diesem Urteil hatte es der Zehnte S...

REWIS RS 2010, 9365

Bundesarbeitsgericht: 3 AZR 818/08

16. Februar 2010 3. Senat

...BGB § 242 Gleichbehandlung Nr. 113 = EzA BGB § 611 Gratifikation, Prämie Nr. 110) daran gehindert, im vorliegenden Fall nicht auf Durchschnittswerte abzustellen. In diesem Urteil hatte es der Zehnte S...

REWIS RS 2010, 9331

Bundesarbeitsgericht: 3 AZR 452/08

16. Februar 2010 3. Senat

...BGB § 242 Gleichbehandlung Nr. 113 = EzA BGB § 611 Gratifikation, Prämie Nr. 110) daran gehindert, im vorliegenden Fall nicht auf Durchschnittswerte abzustellen. In diesem Urteil hatte es der Zehnte S...

REWIS RS 2010, 9380

Bundesarbeitsgericht: 3 AZR 449/08

16. Februar 2010 3. Senat

...BGB § 242 Gleichbehandlung Nr. 113 = EzA BGB § 611 Gratifikation, Prämie Nr. 110) daran gehindert, im vorliegenden Fall nicht auf Durchschnittswerte abzustellen. In diesem Urteil hatte es der Zehnte S...

REWIS RS 2010, 9388

Bundesarbeitsgericht: 3 AZR 458/08

16. Februar 2010 3. Senat

...BGB § 242 Gleichbehandlung Nr. 113 = EzA BGB § 611 Gratifikation, Prämie Nr. 110) daran gehindert, im vorliegenden Fall nicht auf Durchschnittswerte abzustellen. In diesem Urteil hatte es der Zehnte S...

REWIS RS 2010, 9362

Bundesarbeitsgericht: 3 AZR 227/09

16. Februar 2010 3. Senat

...BGB § 242 Gleichbehandlung Nr. 113 = EzA BGB § 611 Gratifikation, Prämie Nr. 110) daran gehindert, im vorliegenden Fall nicht auf Durchschnittswerte abzustellen. In diesem Urteil hatte es der Zehnte S...

REWIS RS 2010, 9386

Bundesarbeitsgericht: 3 AZR 817/08

16. Februar 2010 3. Senat

...BGB § 242 Gleichbehandlung Nr. 113 = EzA BGB § 611 Gratifikation, Prämie Nr. 110) daran gehindert, im vorliegenden Fall nicht auf Durchschnittswerte abzustellen. In diesem Urteil hatte es der Zehnte S...

REWIS RS 2010, 9367

Bundesarbeitsgericht: 3 AZR 232/09

16. Februar 2010 3. Senat

...BGB § 242 Gleichbehandlung Nr. 113 = EzA BGB § 611 Gratifikation, Prämie Nr. 110) daran gehindert, im vorliegenden Fall nicht auf Durchschnittswerte abzustellen. In diesem Urteil hatte es der Zehnte S...

REWIS RS 2010, 9364

Bundesarbeitsgericht: 3 AZR 416/08

16. Februar 2010 3. Senat

...BGB § 242 Gleichbehandlung Nr. 113 = EzA BGB § 611 Gratifikation, Prämie Nr. 110) daran gehindert, im vorliegenden Fall nicht auf Durchschnittswerte abzustellen. In diesem Urteil hatte es der Zehnte S...

REWIS RS 2010, 9372

Bundesarbeitsgericht: 2 AZR 937/08

9. September 2010 2. Senat

...1957 - 1 AZR 426/56 - BAGE 3, 358; Däubler/Peter TVG 2. Aufl. § 2 Rn. 61; Löwisch/Rieble TVG § 2 Rn. 114; Schaub ArbR-Hdb. 13. Aufl. § 199 Rn. 14; aA Wiedemann/Oetker TVG 7. Aufl. § 2 Rn. 442). Danach...

REWIS RS 2010, 3543

Bundesarbeitsgericht: 2 AZR 936/08

9. September 2010 2. Senat

Änderungskündigung


...1957 - 1 AZR 426/56 - BAGE 3, 358; Däubler/Peter TVG 2. Aufl. § 2 Rn. 61; Löwisch/Rieble TVG § 2 Rn. 114; Schaub ArbR-Hdb. 13. Aufl. § 199 Rn. 14; aA Wiedemann/Oetker TVG 7. Aufl. § 2 Rn. 442). Danach...

REWIS RS 2010, 3495

Bundesarbeitsgericht: 2 AZR 446/09

9. September 2010 2. Senat

Änderungskündigung


...§ 307 Abs. 1 Satz 2 BGB) aus. Die bloße Auslegungsbedürftigkeit einer Klausel bedeutet nicht zugleich deren Intransparenz (ErfK/Preis 11. Aufl. §§ 305 - 310 BGB Rn. 44 mwN).22 2. Die TV...

REWIS RS 2010, 3537

Bundesarbeitsgericht: 2 AZR 1078/12

24. Oktober 2013 2. Senat

Aufhebungsvereinbarung - (außer-)ordentliche Kündigung - Verzugslohn


...§ 626 Abs. 1 BGB. Ob die Frist des § 626 Abs. 2 BGB gewahrt ist und der Betriebsrat ordnungsgemäß angehört wurde, bedarf keiner Entscheidung.28 a) Nach § 626 Abs. 1 BGB kann das Arbeits...

REWIS RS 2013, 1658

Bundesarbeitsgericht: 2 AZR 638/13

23. Januar 2014 2. Senat

Ordentliche verhaltensbedingte Kündigung - öffentlicher Dienst - Beteiligung der Personalvertretung - Abschluss des Mitbestimmungsverfahrens


...§ 314 Abs. 2 iVm. § 323 Abs. 2 BGB zum Ausdruck kommenden Verhältnismäßigkeitsgrundsatzes demnach nur dann nicht, wenn eine Verhaltensänderung in Zukunft auch nach Abmahnung nicht zu erwarten steht od...

REWIS RS 2014, 8449

Bundesarbeitsgericht: 3 AZR 464/08

16. Februar 2010 3. Senat

...BGB § 242 Gleichbehandlung Nr. 113 = EzA BGB § 611 Gratifikation, Prämie Nr. 110) daran gehindert, im vorliegenden Fall nicht auf Durchschnittswerte abzustellen. In diesem Urteil hatte es der Zehnte S...

REWIS RS 2010, 9382

Bundesarbeitsgericht: 3 AZR 454/08

16. Februar 2010 3. Senat

...BGB § 242 Gleichbehandlung Nr. 113 = EzA BGB § 611 Gratifikation, Prämie Nr. 110) daran gehindert, im vorliegenden Fall nicht auf Durchschnittswerte abzustellen. In diesem Urteil hatte es der Zehnte S...

REWIS RS 2010, 9354

Bundesarbeitsgericht: 3 AZR 460/08

16. Februar 2010 3. Senat

...BGB § 242 Gleichbehandlung Nr. 113 = EzA BGB § 611 Gratifikation, Prämie Nr. 110) daran gehindert, im vorliegenden Fall nicht auf Durchschnittswerte abzustellen. In diesem Urteil hatte es der Zehnte S...

REWIS RS 2010, 9359

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