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Amtl. AZ: VII ZR 100/19 | REWIS RS | Papierfundstelle | ECLI | RCN

Glossar

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Resultate (22 Treffer)

Landesarbeitsgericht Köln: 7 Sa 303/14

13. August 2014 7. Kammer

...§ 242 BGB verwirkt war. 8a.              Unzutreffend geht die Klägerin in ihrem Entwurf einer Berufungsbegründung davon aus, dass ein Anspruch aus Artikel 33 Abs. 2 GG grundsätzlich nicht verwirken k...

REWIS RS 2014, 3482

Landesarbeitsgericht Köln: 8 Sa 107/07

15. August 2007 8.Kammer

...§ 49 AFG BAG, Urteil vom 11.12.1991 - 7 AZR 170/91 – EzA BGB § 620 Nr. 111). 62 Die Förderung nach §§ 217 ff. SGB III ebenso die Förderung nach § 235 a SGB III setzen nicht voraus, dass der Arbeitne...

REWIS RS 2007, 2423

Landesarbeitsgericht Köln: 8 Sa 544/09

19. August 2009 8. Kammer

...§ 92 SGB IX Rn. 5; Neumann in Neumann/Pahlen/Majerski-Pahlen, SGB IX, 11. Aufl. 2005, § 92 Rn. 1). Eine analoge Anwendung verbietet sich aus diesem Grund sowie der Überlegung, dass die §§ 85 ff. SGB I...

REWIS RS 2009, 2039

Landesarbeitsgericht Köln: 7 Sa 857/08

20. November 2008 7. Kammer

...§§ 823 ff. BGB als Anspruchsgrundlage in Frage. Das anspruchsbegründende Verhalten des Beklagten zu 1) muss daher schuldhaft sein, wobei sich das Verschulden auch auf den Schadenseintritt zu beziehen ...

REWIS RS 2008, 695

Landesarbeitsgericht Köln: 9 Sa 1310/11

7. März 2012 9. Kammer

...§ 613 a BGB unwirksam (§ 134 BGB). Der Arbeitsvertrag zwischen den Parteien ist nicht wirksam sachgrundlos befristet. 571. Der Kläger hat binnen der 3-Wochen-Frist nach § 17 S. 1 TzBfG die Unwirksamke...

REWIS RS 2012, 8438

Landesarbeitsgericht Köln: 9 Sa 1313/11

7. März 2012 9. Kammer

...§ 613 a BGB unwirksam (§ 134 BGB). Der Arbeitsvertrag zwischen den Parteien ist nicht wirksam sachgrundlos befristet. 571. Der Kläger hat binnen der 3-Wochen-Frist nach § 17 S. 1 TzBfG die Unwirksamke...

REWIS RS 2012, 8448

Landesarbeitsgericht Köln: 9 Sa 855/11

7. März 2012 9. Kammer

...§ 613 a BGB unwirksam (§ 134 BGB). Der Arbeitsvertrag zwischen den Parteien ist nicht wirksam sachgrundlos befristet. 571. Der Kläger hat binnen der 3-Wochen-Frist nach § 17 S. 1 TzBfG die Unwirksamke...

REWIS RS 2012, 8440

Landesarbeitsgericht Köln: 9 Sa 1422/11

7. März 2012 9.Kammer

...§ 613 a BGB unwirksam (§ 134 BGB). Der Arbeitsvertrag zwischen den Parteien ist nicht wirksam sachgrundlos befristet. 571. Der Kläger hat binnen der 3-Wochen-Frist nach § 17 S. 1 TzBfG die Unwirksamke...

REWIS RS 2012, 8441

Landesarbeitsgericht Köln: 2 Sa 818/12

14. Januar 2013 2. Kammer

...§ 16 Abs. 1 BetrAVG darüber, ob die Beurteilung der Beklagten bzw. der GFPA, eine Rentenanpassung sei nicht möglich, billigem Ermessen im Sinne des § 315 BGB entsprochen hat. Gemäß § 315 Abs. 3 S. 2 w...

REWIS RS 2013, 9079

Landesarbeitsgericht Köln: 5 Sa 202/13

9. Oktober 2013 5. Kammer

...§ 64 Abs. 1 und Abs. 2 ArbGG statthaft und wurde gemäß §§ 66 Abs. 1 Satz 1, 64 Abs. 6 Satz 1 und 5 ArbGG, §§ 519 und 520 ZPO frist- und formgerecht eingelegt und begründet.53II.              Das Recht...

REWIS RS 2013, 2153

Landesarbeitsgericht Köln: 11 Sa 235/07

8. Juni 2007 11. Kammer

...§ 64 Abs. 1 und Abs. 2 Buchst. b) ArbGG statthaft und wurde gemäß §§ 66 Abs. 1 Satz 1, 64 Abs. 6 Satz 1 ArbGG, §§ 519, 520 ZPO frist- und formgerecht eingelegt und begründet. 37II. Das Rechtsmittel ha...

REWIS RS 2007, 3528

Landesarbeitsgericht Köln: 7 Sa 1127/09

25. März 2010 7. Kammer

...§ 64 Abs. 2 b) ArbGG statthaft. 132. Die Berufung wurde auch unter Beachtung der in § 66 Abs. 1 ArbGG vorgeschriebenen Fristen eingelegt. 143. Dennoch ist die Berufung der Klägerin teilweise unzulässi...

REWIS RS 2010, 7958

Landesarbeitsgericht Köln: 3 Sa 306/13

7. August 2013 3. Kammer

...§ 615 BGB. Dieser setzt Annahmeverzug nach § 293 ff BGB voraus.80              Der vorliegende Fall ist wie die zahlreichen Parallelfälle dadurch geprägt, dass der Kläger an allen Tagen, an denen er V...

REWIS RS 2013, 3571

Landesarbeitsgericht Köln: 3 Sa 1054/12

26. Juni 2013 3. Kammer

...§ 615 BGB. Dieser setzt Annahmeverzug nach § 293 ff BGB voraus.89              Der vorliegende Fall ist wie die zahlreichen Parallelfälle dadurch geprägt, dass der Kläger an allen Tagen, an denen er V...

REWIS RS 2013, 4712

Landesarbeitsgericht Köln: 3 Sa 134/13

14. August 2013 3. Kammer

...§ 615 BGB. Dieser setzt Annahmeverzug nach § 293 ff BGB voraus.86              Der vorliegende Fall ist wie die zahlreichen Parallelfälle dadurch geprägt, dass der Kläger an allen Tagen, an denen er V...

REWIS RS 2013, 3450

Landesarbeitsgericht Köln: 3 Sa 131/13

5. Juni 2013 3. Kammer

...§ 615 BGB. Dieser setzt Annahmeverzug nach § 293 ff BGB voraus.93              Der vorliegende Fall ist wie die zahlreichen Parallelfälle dadurch geprägt, dass der Kläger an allen Tagen, an denen er V...

REWIS RS 2013, 5275

Landesarbeitsgericht Köln: 11 Sa 960/07

2. November 2007 11. Kammer

...§ 64 Abs. 1 und Abs. 2 ArbGG statthaft und wurde gemäß §§ 66 Abs. 1 Satz 1, 64 Abs. 6 Satz 1 ArbGG, §§ 519, 520 ZPO frist- und formgerecht eingelegt und begründet. 32II. Das Rechtsmittel hat jedoch in...

REWIS RS 2007, 1087

Landesarbeitsgericht Köln: 5 Sa 12/13

23. Oktober 2013 5. Kammer

...§ 615 BGB hat der Arbeitgeber die vereinbarte Vergütung fortzuzahlen, wenn er in Annahmeverzug gerät. Die Voraussetzungen des Annahmeverzuges richten sich nach den §§ 293 ff. BGB. Nach § 293 BGB kommt...

REWIS RS 2013, 1698

Landesarbeitsgericht Köln: 11 Sa 1637/05

31. März 2006 11. Kammer

...§ 4 TzBfG Rn 4). Es handelt sich um zwingendes Recht und steht nicht zur Disposition der Tarif- oder Betriebsparteien. § 4 TzBfG ist ein Verbotsgesetz im Sinne des § 134 BGB. Die Gerichte für Arbeitss...

REWIS RS 2006, 4169

Landesarbeitsgericht Köln: 4 Sa 1121/12

26. April 2013 4. Kammer

...§ 615 BGB. Dieser setzt Annahmeverzug nach § 293 ff BGB voraus. 110              Der vorliegende Fall ist wie die zahlreichen Parallelfälle dadurch geprägt, dass der Kläger an allen Tagen, an denen er...

REWIS RS 2013, 6181

Landesarbeitsgericht Köln: 4 Sa 1120/12

26. April 2013 4. Kammer

...§ 615 BGB. Dieser setzt Annahmeverzug nach § 293 ff BGB voraus.123              Der vorliegende Fall ist wie die zahlreichen Parallelfälle dadurch geprägt, dass der Kläger an allen Tagen, an denen er ...

REWIS RS 2013, 6173

Landesarbeitsgericht Köln: 4 Sa 190/14

6. Juni 2014 4. Kammer

...§§ 8, 9 LuftSiG. Die „PWK-Zulage“ habe der Annäherung der Vergütung der Mitarbeiter mit Tätigkeiten nach §§ 8, 9 LuftSiG zu derjenigen der Beschäftigten mit Tätigkeiten nach § 5 LuftSiG dienen sollen....

REWIS RS 2014, 4963

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