14. Juni 2013 10. Kammer
...66 ArbGG, 519, 520 ZPO).53II. Die Berufung der Beklagten hat Erfolg, da ein Anspruch der Klägerin wegen Vergütung von Arbeitsunterbrechungen für den berufungsrelevanten Zeitraum von März ...
REWIS RS 2013, 5009
5. Juni 2020 10. Kammer
...66,09 € seit 18.05.2015 51aus 59,66 € seit 16.04.2015 52aus 102,91 € seit 16.03.2015 53aus 69,08 € seit 16.02.2015. 542. Die Beklagte wird verurteilt, dem Kläger einen Nachtzuschlag in Hö...
REWIS RS 2020, 5545
21. Dezember 2012 10. Kammer
...66 ArbGG, 519, 520 ZPO).32 Der Kläger kann sich hinsichtlich des von ihm gestellten Feststellungsantrags auf das erforderliche Feststellungsinteresse nach § 256 Abs. 1 ZPO berufen. Nach §...
REWIS RS 2012, 13
16. Juli 2021 10. Kammer
...669,23 € grundlos und damit unberechtigt abgezogen. 7 Der Kläger hat erstinstanzlich zuletzt beantragt, 81. festzustellen, dass das Arbeitsverhältnis der Parteien durch die Kündigungserkl...
REWIS RS 2021, 4019
14. Juni 2013 10. Kammer
...66 ArbGG, 519, 520 ZPO).59II. Die Berufung des Klägers hat teilweise Erfolg, da ein Anspruch des Klägers wegen Vergütung von Arbeitsunterbrechungen im Umfang von weiteren 345,12 € nebst w...
REWIS RS 2013, 5014
10. August 2012 10. Kammer
...66. die Beklagte zu verurteilen, dem Urlaubskonto des Klägers für den Zeitraum September 2010 bis August 2011 drei Urlaubstage gutzuschreiben und zu gewähren. 27Die Beklagte hat beantragt,...
REWIS RS 2012, 3983
28. November 2014 10. Kammer
...66,70 € zuzüglich Zinsen in Höhe von 5 Prozentpunkten über dem jeweiligen Basiszinssatz ab dem 01.10.2013 zu zahlen. 8. Die Beklagte wird verurteilt, an den Kläger für den Monat Oktober 2013 ein mon...
REWIS RS 2014, 860
18. Juli 2013 10. Kammer
...66 ArbGG, 519, 520 ZPO). 44II. Die Berufung des Klägers ist jedoch lediglich zum Teil begründet, insofern der Kläger Vergütungsansprüche für Mehrarbeit gegenüber der Beklagten zu 1) für ...
REWIS RS 2013, 3951
29. Januar 2021 10. Kammer
...66 ArbGG, 519, 520 ZPO). 38 Die Anschlussberufung der Klägerin ist zulässig, weil sie ebenfalls statthaft und fristgerecht eingelegt und zugleich begründet worden ist (vgl. §§ 64 ArbGG, 5...
REWIS RS 2021, 9059
26. Oktober 2012 10. Kammer
...667,27 € zuzüglich Zinsen in Höhe von 5 % über dem Basiszins seit 01.04.2011 zu zahlen.2 Die Beklagte wird verurteilt, an die Klägerin 764,84 € zuzüglich Zinsen in Höhe von 5 % über dem Basiszins seit...
REWIS RS 2012, 1845
7. Juni 2006 3. Kammer
...66 € (i. W. einemillionzweihundertsechzig-tausendsiebenhundertzweiundzwanzig Euro, Cent wie nebenstehend) seit dem 19.02.2005 sowie 583.103,63 € (i. W. fünfhundertdreiundachtzigtausendeinhundertdrei E...
REWIS RS 2006, 3214
20. Januar 2006 12.Kammer
...66/04 – und 1 Ca 379/05 – abgeändert: Die Beklagte wird verurteilt, 1) an den Kläger B 174,16 € zuzüglich Zinsen in Höhe von fünf Prozentpunkten über dem Basiszinssatz auf den monatlichen Teilbetr...
REWIS RS 2006, 5476
24. Juni 2011 10.Kammer
Landesarbeitsgericht Köln | 10.Kammer: 10 Sa 166/11 None None 1. Auf die Berufungen der Beklagen zu 1) und 2) und unter Zurückweisung der Anschlussberufung der Klägerin wird das Urteil des Arbeitsge...
REWIS RS 2011, 5500
11. Oktober 2013 10. Kammer
...66,86 € brutto zu entgelten, während ein Anspruch für weitere 0,5 Stunden nicht gegeben sei, da insofern die Beklagte unwidersprochen die entsprechende Zahlung vorgetragen habe. Für Juli 2012 sei ein ...
REWIS RS 2013, 2034
30. August 2013 10. Kammer
...66 ArbGG, 519, 520 ZPO). 65II. Die Berufung ist allerdings unbegründet, da das Arbeitsgericht Köln im Urteil vom 07.09.2011 zu Recht von der wirksamen Ablösung der Versorgungsordnung vom...
REWIS RS 2013, 3114