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Amtl. AZ: VII ZR 100/19 | REWIS RS | Papierfundstelle | ECLI | RCN

Glossar
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Resultate (54 Treffer)

Bundesgerichtshof: VI ZR 143/17

13. März 2018 6. Zivilsenat

Zivilrechtliches Benachteiligungsverbot: Anspruch auf Verwendung von Vordrucken und Formularen mit dem eigenen natürlichen Geschlecht entsprechenden …


...11/267, Begründung S. 4; LT-Plenarprotokolle 11/9 vom 10. Mai 1995 S. 412, 417; 11/23 vom 24. April 1996 S. 1154, 1161). Als innerhalb des Verwaltungsaufbaus organisatorisch eigenständige Stelle ist d...

ZIVIL- UND ZIVILVERFAHRENSRECHTBUNDESGERICHTSHOF (BGH)DISKRIMINIERUNGGLEICHSTELLUNGÄRZTESCHADENSERSATZMEDIZINBANKENMEDIZINRECHTARZNEIMITTELFEMINISMUSPHARMA

MDR 2018, 606-607WM2018,778REWIS RS 2018, 12432

Bundesgerichtshof: III ZR 338/09

10. Februar 2011 3. Zivilsenat

Berufung gegen eine Verurteilung zur Auskunftserteilung: Nachholung der Zulassungsentscheidung durch das Berufungsgericht


...11 Rn. 31; Lemke/Schneider in Prütting/Gehrlein, ZPO, § 511 Rn. 45; MünchKommZPO/Rimmelspacher, 3. Aufl., § 511 Rn. 86; Zöller/Heßler, ZPO, 28. Aufl., § 511 Rn. 39). Nach der Rechtsprechung des Bundes...

REWIS RS 2011, 9586

Bundesgerichtshof: III ZR 338/09

10. Februar 2011 III. Zivilsenat

...11 Rn. 31; Lemke/Schneider in Prütting/Gehrlein, ZPO, § 511 Rn. 45; MünchKommZPO/Rimmelspacher, 3. Aufl., § 511 Rn. 86; Zöller/Heßler, ZPO, 28. Aufl., § 511 Rn. 39). Nach der Rechtsprechung des Bundes...

REWIS RS 2011, 9573

Arbeitsgericht Bonn: 5 Ca 317/13

15. Mai 2013 5. Kammer

...11.02.2011 abgelaufen und konnte demgemäß durch das Geltendmachungsschreiben der Klägerin vom 05.11.2012 nicht mehr gewahrt werden. 32II.              Die Klägerin hat gegen die Beklagte auch keinen A...

REWIS RS 2013, 5796

LArbG Nürnberg: 2 Sa 1/20

27. Mai 2020

Auswahlverfahren


...11, LAG Baden-Württemberg 15.01.2016 - 19 Sa 27/15). Mittlerweile werden solche Formulierungen jedoch als Indiz für eine Diskriminierung wegen des Alters angesehen (BAG 11.08.2016 - 8 AZR 406/14, LAG ...

REWIS RS 2020, 8063

Landesarbeitsgericht Hamm: 18 Sa 888/22

23. März 2023 18. Kammer

...11.2022 eingegangenen Schriftsatz begründet, nachdem zuvor die Berufungsbegründungsfrist durch gerichtlichen Beschluss bis zum 16.11.2022 verlängert worden war. 49Die Beklagte meint, das Arbeitsgerich...

REWIS RS 2023, 6063

Landesarbeitsgericht Hamm: 15 Sa 63/08

26. Juni 2008 15. Kammer

...11Am 24.03.2007 schaltete die Beklagte erneut eine Anzeige in den Ruhr-Nachrichten, nach der sie eine/n Büromitarbeiter/in bis 35 Jahre suchte. Wegen des Inhalts dieser Anzeige wird auf Bl. 6 d. A. ve...

REWIS RS 2008, 3114

Landesarbeitsgericht Köln: 10 Sa 21/08

17. April 2008 10.Kammer

...11die Klage abzuweisen. 12 Sie hat vorgetragen, es gäbe keinen mit der Auskunftsklage letztlich verfolgten Entschädigungsanspruch. Eine geschlechtsbezogene Benachteiligung nach § 611 a BGB liege nicht...

REWIS RS 2008, 4380

Landesarbeitsgericht Hamm: 11 Sa 95/08

24. April 2008 11. Kammer

...11. Kammer: 11 Sa 95/08 None None Die Berufung des Klägers gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Münster vom 20.11.2007 - 3 Ca 1839/07 - wird auf Kosten des Klägers zurückgewiesen. Die Revision wird ...

REWIS RS 2008, 4275

Bundesarbeitsgericht: 8 AZR 530/09

19. August 2010 8. Senat

Altersdiskriminierungsverbot - Stellenausschreibung - Entschädigung - Schadensersatz


...112/03 - BAGE 109, 265 = AP BGB § 611a Nr. 23 = EzA BGB 2002 § 611a Nr. 3 zu § 611b BGB aF), ist die vom Landesarbeitsgericht angenommene Vermutung einer altersbedingten Diskriminierung des Klägers re...

ARBEITSRECHTGLEICHSTELLUNG

REWIS RS 2010, 3944

Landesarbeitsgericht Düsseldorf: 16 Sa 1279/14

9. Juni 2015 16. Kammer

...113; Buschmann in Däubler/Bertzbach, AGG, 3. Aufl., § 11 Rn. 15; a. A. LAG Berlin, 21.07.2011 aaO., Rn. 37; Wichert/Zange, DB 2007, 970; Falke in Rust/Falke, AGG, § 11 Rn. 645). 93Auch das Bundesarbei...

REWIS RS 2015, 10084

Bundesarbeitsgericht: 8 AZR 285/11

23. August 2012 8. Senat

Bewerber - Benachteiligung - Alter


...11a Nr. 24 = EzA BGB 2002 § 611a Nr. 4 für geschlechtsbezogene Benachteiligungen). Der Bewerber hat Anspruch auf ein diskriminierungsfreies Bewerbungsverfahren (vgl. BAG 3. April 2007 - 9 AZR 823/06 -...

ARBEITSRECHTDISKRIMINIERUNGBUNDESARBEITSGERICHT (BAG)BEWERBUNG

REWIS RS 2012, 3677

Bundesarbeitsgericht: 8 AZR 848/13

26. Januar 2017 8. Senat

Benachteiligung iSd. AGG - Alter - Geschlecht - Auswahlverfahren - Entschädigung nach § 15 Abs. …


...11 - [Dansk Jurist- og Økonomforbund] Rn. 23; 8. September 2011 - C-297/10 und C-298/10 - [Hennigs und Mai] Rn. 49, Slg. 2011, I-7965). Ferner ergibt sich aus Art. 3 Abs. 1 Buchst. a der Richtlinie 20...

STRAFRECHTLANDGERICHT MÜNCHEN IARBEITSRECHTALLGEMEINES GLEICHBEHANDLUNGSGESETZDISKRIMINIERUNGEUROPA- UND VÖLKERRECHTEUROPÄISCHER GERICHTSHOF (EUGH)STRAFTATENRECHTSANWÄLTEBETRUGKARRIEREBEWERBUNGRECHTSMISSBRAUCHHESSISCHES LANDESARBEITSGERICHT

REWIS RS 2017, 16581

Arbeitsgericht Düsseldorf: 7 Ca 1969/07

18. September 2007 7. Kammer

...11 a BGB erreicht werden soll. In § 611 a Abs. 2 BGB war noch ausdrücklich von einem Verstoß des Arbeitgebers gegen das Benachteiligungsverbot die Rede. In § 15 Abs. 1 ADG, der die Entschädigung im vo...

REWIS RS 2007, 1964

Landesarbeitsgericht Köln: 8 Sa 581/20

6. Mai 2021 8. Kammer

Landesarbeitsgericht Köln | 8. Kammer: 8 Sa 581/20 None None 1. Die Berufung der Klägerin gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Köln vom 15.06.2020 – 17 Ca 2311/19 – wird kostenpflichtig zurückgewies...

REWIS RS 2021, 6098

Landesarbeitsgericht Köln: 6 SaGa 6/20

8. April 2021 6. Kammer

...11.2017 - 8 AZR 372/16). Wie konkret der Arbeitgeber diese Ausschreibung fasst, steht in seinem freien Ermessen, solange er dabei keine Diskriminierung vermuten lässt (§ 11 AGG). Zwar ist mitunter von...

REWIS RS 2021, 7127

Arbeitsgericht Köln: 9 Ca 7687/07

6. August 2008 9. Kammer

...11 a BGB a.F.: AG v. 12.11.1998 – 8 AZR 112/03 -, DB 1999, 384; zum AGG vgl. LAG Baden-Württemberg v. 13.08.2007 – 3 Ta 119/07 -, AuA 2007, 624; LAG Rheinland-Pfalz v. 11.01.2008 – 6 Sa 522/07 – LS, N...

REWIS RS 2008, 2492

VG Ansbach: AN 1 K 14.01169

7. März 2017

Bei der Stufenfestlegung berücksichtigungsfähige Tätigkeiten


VG Ansbach : AN 1 K 14.01169 Bei der Stufenfestlegung berücksichtigungsfähige Tätigkeiten None 1. Die Klage wird abgewiesen. 2. Der Kläger trägt die Kosten des Verfahrens Insoweit ist das Urteil vor...

REWIS RS 2017, 14535

Bundesgerichtshof: VI ZR 143/17

13. März 2018 VI. Zivilsenat

...11/267, BegründungS. 4; LT-Plenarprotokolle 11/9 vom 10. Mai 1995 S. 412, 417; 11/23 vom 24. April 1996 S. 1154, 1161). Als innerhalb des Ver-waltungsaufbaus organisatorisch eigenständige Stelle ist d...

REWIS RS 2018, 12451

Arbeitsgericht Köln: 20 Ca 7129/18

27. März 2019 20. Kammer

...11.2017 war die Klägerin als Arbeitnehmerin befristet für einen … Assistenzdienstleister tätig. Sie assistierte als Teil eines Teams in 24-Stunden-Schichten einer Tetraspastikerin. Dabei erbrachte sie...

REWIS RS 2019, 8789

Bundesarbeitsgericht: 8 AZR 501/14

25. Oktober 2018 8. Senat

Berufliche Anforderung einer Kirchenmitgliedschaft


...11, 16687/11, 25359/11, 28919/11 - [Klein ua./Deutschland] Rn. 78 mwN; 15. Juni 2010 - 7710/02 - Rn. 85). Da die EMRK und in der Folge die Charta dem Begriff der Religion eine weite Bedeutung beilegen...

ARBEITSRECHTDISKRIMINIERUNGBUNDESARBEITSGERICHT (BAG)EUROPA- UND VÖLKERRECHTEUROPÄISCHER GERICHTSHOF (EUGH)EUGHEUROPARELIGIONINDIVIDUAL-ARBEITSRECHTKIRCHERELIGIONSGEMEINSCHAFTENGERICHTEKÜNDIGUNGRICHTERBEWERBUNGKIRCHENRECHT

MDR 2019, 493-494REWIS RS 2018, 2431

Bundesarbeitsgericht: 6 AZR 553/10

16. Februar 2012 6. Senat

Frage nach der Schwerbehinderung im Arbeitsverhältnis


...1146, 1150 mwN).28 (2) Nach § 28 Abs. 6 Nr. 3 BDSG ist das Erheben, Verarbeiten und Nutzen besonderer Arten personenbezogener Daten iSd. § 3 Abs. 9 BDSG für eigene Geschäftszwecke auch ...

ARBEITSRECHTDISKRIMINIERUNGBUNDESARBEITSGERICHT (BAG)INDIVIDUAL-ARBEITSRECHTKÜNDIGUNGBEHINDERUNG

REWIS RS 2012, 9105

Bundesarbeitsgericht: 7 AZR 52/20

20. Januar 2021 7. Senat

Betriebsratsmitglied - Vergütung - Benachteiligung - Darlegungslast


...11 Auch die Umstände der Stellenausschreibung vom 15. September 2016 sprächen für eine Benachteiligung wegen der Betriebsratstätigkeit. Die Beklagte habe die Stellenausschreibung bewuss...

REWIS RS 2021, 9388

Landesarbeitsgericht Düsseldorf: 4 Sa 15/17

16. August 2017 4. Kammer

...11.11.2014 - VI ZR 76/13, juris, Rnr. 23; MüKo/Prütting, § 286 ZPO Rnr. 31 ff, 35 ff, 40; Zöller/Greger ZPO 30. Aufl. § 286 Rn. 18 f.). Auch europarechtlich ist für den Vollbeweis kein anderes Beweism...

REWIS RS 2017, 6525

Bundesarbeitsgericht: 8 AZR 364/11

21. Juni 2012 8. Senat

Diskriminierung - Darlegung von Indizien - unrichtige oder widersprüchliche Auskünfte über den Grund der Benachteiligung


...11 - 8 AZR 483/09 - Rn. 25, AP AGG § 3 Nr. 6 = EzA BGB 2002 § 611a Nr. 7; 24. April 2008 - 8 AZR 257/07 - Rn. 41, AP AGG § 33 Nr. 2 = EzA BGB 2002 § 611a Nr. 6). Liegt eine Vermutung für die Benachtei...

ARBEITSRECHTALLGEMEINES GLEICHBEHANDLUNGSGESETZDISKRIMINIERUNGGLEICHSTELLUNGGEHALTBEWEISLASTLANDESARBEITSGERICHT NIEDERSACHSEN

REWIS RS 2012, 5400

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