INDIVIDUAL-ARBEITSRECHT

Verschlagwortete Elemente zum Theme INDIVIDUAL-ARBEITSRECHT

Rechtsprechung zum Thema "INDIVIDUAL-ARBEITSRECHT"

RCNYZA5UCLT2PZ8AXW

5 AZR 452/18

Bundesarbeitsgericht

Überstundenprozess - Darlegungslast - Arbeitszeiterfassung


Öffnen
RCNT7XTQ5EHN8XRP8F

6 AZR 329/18

Bundesarbeitsgericht

Beschäftigungsanspruch schwerbehinderter Menschen - betriebsbedingte Kündigung


Öffnen
RCNBZNMVFAQQL2S38A

9 AZR 315/17

Bundesarbeitsgericht

Erholungsurlaub bei unbezahltem Sonderurlaub


Öffnen
RCNXXTLADDMWA35LXE

2 AZR 746/14

Bundesarbeitsgericht

Ordentliche Kündigung - Ungleichbehandlung wegen der Religion


Öffnen
RCNJ9R44YEUPRSNDTG

9 AZR 541/15

Bundesarbeitsgericht

Verfall von Urlaub - Mitwirkungsobliegenheiten des Arbeitgebers


Öffnen
RCN2BDV2UXT932LLY6

9 AZR 423/16

Bundesarbeitsgericht

Verfall von Urlaub - Obliegenheiten des Arbeitgebers


Öffnen
RCN6VNLW8UMKMPC2TZ

6 AZR 75/18

Bundesarbeitsgericht

Aufhebungsvertrag - Widerruf


Öffnen
RCNXLJ88MSFNYLKW4A

7 AZR 733/16

Bundesarbeitsgericht

Sachgrundlose Befristung - Vorbeschäftigung


Öffnen
RCN8RAETJN4E8RB8AN

9 AZR 45/16

Bundesarbeitsgericht

Urlaubsabgeltung - Tod im laufenden Arbeitsverhältnis


Öffnen
RCN7BGSRRELW49VWC9

5 AZR 588/17

Bundesarbeitsgericht

Mindestentgelt in der Pflegebranche - Bereitschaftsdienst - Verzugspauschale


Öffnen
RCNAM7TRDM8E8GE2AU

8 AZR 501/14

Bundesarbeitsgericht

Berufliche Anforderung einer Kirchenmitgliedschaft


Öffnen
RCNUPP2BAGJ3HX67UT

8 AZR 26/18

Bundesarbeitsgericht

Pauschale nach § 288 Abs. 5 Satz 1 BGB


Öffnen
RCN6Q28CNZADU8BAZQ

2 AZR 133/18

Bundesarbeitsgericht

Offene Videoüberwachung - Anhörung vor Verdachtskündigung - Beweisverwertungsverbot


Öffnen
RCNN8KV2M5L6G6Y38M

3 AZR 586/16

Bundesarbeitsgericht

Entgeltumwandlung - Anspruch auf Kündigung einer Direktversicherung


Öffnen
RCN66BJA98ZLFXFGRT

10 AZR 560/16

Bundesarbeitsgericht

Beschäftigungsanspruch - Vollstreckungsabwehrklage


Öffnen
RCNS8ZBCDW88L77EBA

10 AZR 392/17

Bundesarbeitsgericht

Rücktritt vom nachvertraglichen Wettbewerbsverbot


Öffnen
RCNCSNFXL679UV5PAD

7 AZR 312/16

Bundesarbeitsgericht

Befristung - Eigenart der Arbeitsleistung - Profifußball - Verlängerungsoption


Öffnen
RCNNBH85AMSPJ385UL

8 AZR 853/16

Bundesarbeitsgericht

Arbeitgeberhaftung - Grippeschutzimpfung - Impfschaden


Öffnen
RCNDZCEP7TNTMM44VK

10 AZR 330/16

Bundesarbeitsgericht

Versetzung - unbillige Weisung - Verbindlichkeit für den Arbeitnehmer


Öffnen
RCNEB4XRHLF6DYUV7B

2 AZR 681/16

Bundesarbeitsgericht

Überwachung mittels Keylogger - Verwertungsverbot


Öffnen
RCNGEMSYL6K6KC6W2R

2 BvR 1333/17

Bundesverfassungsgericht

Kopftuchverbot für Rechtsreferendarinnen verfassungsgemäß - Eingriff in Religionsfreiheit (Art 4 Abs 1 GG) und Ausbildungsfreiheit (Art 12 Abs 1 GG) gerechtfertigt - normatives Spannungsverhältnis zwischen Glaubensfreiheit der Betroffenen einerseits und kollidierenden Rechtsgütern (weltanschaulich-religiöse Neutralität des Staates, Funktionsfähigkeit der Rechtspflege, negative Religionsfreiheit Dritter) - Sondervotum zur Begründung und zum Ergebnis:  Kopftuchverbot insb nicht verhältnismäßig


2 BvR 1333/17

Bundesverfassungsgericht

Ablehnung des Erlasses einer einstweiligen Anordnung: Kopftuchverbot für Rechtsreferendarinnen in Hessen - lediglich zeitlich und örtlich beschränkter Eingriff in Rechtspositionen der Referendarin überwiegt im Rahmen der Folgenabwägung nicht gegenüber potentiellen Beeinträchtigungen der staatlichen Neutralitätspflicht sowie der negativen Glaubensfreiheit der Prozessbeteiligten


Öffnen
RCN9CQSVHVA8XLMKH3

5 AZR 962/13

Bundesarbeitsgericht

Staatenimmunität - drittstaatliche Eingriffsnormen


Öffnen
RCN32VTAA8NXABNZER

10 AZR 448/15

Bundesarbeitsgericht

Wettbewerbsverbot - salvatorische Klausel


Öffnen
RCNQ6V54PGL6U7QHQM

2 AZR 431/15

Bundesarbeitsgericht

Druckkündigung nach außerdienstlicher Straftat


Öffnen
RCN4KQDWT494B4VT6N

10 AZR 596/15

Bundesarbeitsgericht

Weisungsrecht - Personalgespräch - Entfernung der Abmahnung


Öffnen
RCNAJ3VKBYFZZZDBU7

2 AZR 848/15

Bundesarbeitsgericht

Außerordentliche Kündigung - Videoüberwachung


Öffnen
RCNPD6Q8Q2XQH9JM5Q

5 AZR 716/15

Bundesarbeitsgericht

Mindestlohn - Vergütung von Bereitschaftszeiten


Öffnen
RCNZP3YTPYYE8QJYB4

8 AZR 677/14

Bundesarbeitsgericht

Unmittelbare Benachteiligung wegen des Alters - Benachteiligung durch Unterlassen - Vergleichsgruppe - Entlassungsbedingung - Änderung einer Befristungsvereinbarung - Schadensersatz - Entschädigung - Rechtsmissbrauchseinwand


Öffnen
RCNVY5A7QC83FE5UEV

6 AZR 844/14

Bundesarbeitsgericht

Praktikum - Berufsausbildung - Probezeitkündigung


Öffnen
RCNGS5XA2SEFCYRHHY

7 ABR 42/13

Bundesarbeitsgericht

Aufsichtsratsmitglieder der Arbeitnehmer - Wahlart


Öffnen
RCND937CPNR4PKUUAV

6 AZR 457/14

Bundesarbeitsgericht

Kündigung im Kleinbetrieb - Altersdiskriminierung


Öffnen
RCNWWYJ7GYZ8CL9HBS

2 BvR 2292/13

Bundesverfassungsgericht

Zu den Voraussetzungen, unter denen die Beschwerdebefugnis für eine Urteilsverfassungsbeschwerde auf den Inhalt der Urteilsgründe statt auf den Tenor gestützt werden kann - hier: Festlegung arbeitsrechtlicher Regelungen kirchlicher Einrichtungen in eigenständigem kirchenrechtlichen Verfahren (sog "Dritter Weg") - Unzulässigkeit der Verfassungsbeschwerde einer Gewerkschaft mangels Beschwerdebefugnis - weder gegenwärtige noch unmittelbare Betroffenheit


Öffnen
RCNQ7Q3PXH3VAGZEA5

8 AZR 1007/13

Bundesarbeitsgericht

Verletzung des allgemeinen Persönlichkeitsrechts - Observation durch einen Detektiv mit heimlichen Videoaufnahmen


Öffnen
RCNP5SKMTCLFLJW9WU

8 AZR 1011/13

Bundesarbeitsgericht

(Videoaufnahme eines Arbeitnehmers - Veröffentlichung - Unterlassungsanspruch - Widerruf einer Einwilligung i.S.d. § 22 KunstUrhG)


Öffnen
RCNEXNJL6WEB5BF7LJ

6 AZR 845/13

Bundesarbeitsgericht

Verdachtskündigung - Berufsausbildungsverhältnis


Öffnen
RCNKYG57EY3KX8C4RQ

7 AZR 17/13

Bundesarbeitsgericht

Befristung - Fortführung des Vertrags nach Rentenbeginn


Öffnen
RCNJFMUPQVJ9A77PHA

8 AZR 1010/13

Bundesarbeitsgericht

(Videoaufnahme eines Arbeitnehmers - Veröffentlichung - Unterlassungsanspruch - Widerruf einer Einwilligung i.S.d. § 22 KunstUrhG)


Öffnen
RCNH25LXVMTB29WPNP

2 AZR 651/13

Bundesarbeitsgericht

Außerordentliche Kündigung - sexuelle Belästigung - Verhältnismäßigkeit


Öffnen
RCNPGP6423WZCPYB29

5 AZR 1101/12

Bundesarbeitsgericht

Mindestentgelt in der Pflegebranche


Öffnen
RCNNVSNETDY3CFA9CT

2 BvR 661/12

Bundesverfassungsgericht

Beschränkte gerichtliche Nachprüfbarkeit vertraglich vereinbarter Loyalitätsobliegenheiten von Bediensteten eines kirchlichem Krankenhauses - Fortführung von BVerfGE 70, 138 - hier: ordentliche Kündigung eines Chefarztes nach Ehescheidung und erneuter Heirat ohne vorheriger kirchenrechtlicher Annulierung der ersten Ehe - Verurteilung zu Weiterbeschäftigung verletzt Krankenhausträgerin in Grundrecht aus Art 4 Abs 1, Abs 2 GG iVm Art 140 GG, Art 137 Abs 3 WRV


Öffnen
RCNJ2WD5PAXADKZHDF

5 AZR 611/12

Bundesarbeitsgericht

Wiedereingliederungsverhältnis - Anspruch auf Vergütung - Annahmeverzug - Kirchliches Selbstbestimmungsrecht - Verbot des Tragens eines islamischen Kopftuchs während der Arbeitszeit


Öffnen
RCN4M3YAWL8MFEWFK5

8 AZR 655/13

Bundesarbeitsgericht

Schadensersatz - Wegnahme von Zahngold - Betriebsübergang - Verjährungsbeginn


Öffnen
RCN4KM8ENHLU54LTSU

9 AZR 678/12

Bundesarbeitsgericht

Erholungsurlaub bei unbezahltem Sonderurlaub


Öffnen
RCNR6E3JBDJBFLBVJG

10 AZR 637/13

Bundesarbeitsgericht

Beschäftigungsanspruch - Nachtdienstuntauglichkeit


Öffnen
RCNAXR4KQ9H6AALXQC

10 AZR 848/12

Bundesarbeitsgericht

Sonderzahlung - "Mischcharakter"


Öffnen
RCN9A7A9G49JR9S455

6 AZR 854/11

Bundesarbeitsgericht

Abweichung der Namensliste von der Auswahlrichtlinie - Wirksamkeit eines Punktesystems einer Auswahlrichtlinie


Öffnen
RCNGE6BWDLXJX7NVR7

8 AZR 742/12

Bundesarbeitsgericht

Benachteiligung wegen des Geschlechts - Schwangerschaft - Kündigung - Beschäftigungsverbot


Öffnen
RCNKPDKB69UXLZK5KT

6 AZR 420/12

Bundesarbeitsgericht

Ordnungsgemäße Erhebung einer Kündigungsschutzklage - ordentliche betriebsbedingte Druckkündigung


Öffnen
RCN39FY4AUU4WLJR8V

8 AZR 482/12

Bundesarbeitsgericht

AGG - Schadensersatz - Benachteiligung wegen der Weltanschauung


Öffnen
RCNU6W9RQY2PTKJT54

2 AZR 583/12

Bundesarbeitsgericht

Ordentliche Kündigung wegen außerdienstlich begangener Straftat


Öffnen

Paragrafen zum Thema "INDIVIDUAL-ARBEITSRECHT"

AÜG

§ 1 AÜG

Arbeitnehmerüberlassung, Erlaubnispflicht

None (Gesetz zur Regelung der Arbeitnehmerüberlassung)


Öffnen
AGG

§ 1 AGG

Ziel des Gesetzes

Allgemeiner Teil (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz)


Öffnen
NachwG

§ 2 NachwG

Nachweispflicht

None (Gesetz über den Nachweis der für ein Arbeitsverhältnis geltenden …


Öffnen
ArbSchG

§ 2 ArbSchG

Begriffsbestimmungen

Allgemeine Vorschriften (Gesetz über die Durchführung von Maßnahmen des Arbeitsschutzes …


Öffnen
TVG

§ 4 TVG

Wirkung der Rechtsnormen

None (Tarifvertragsgesetz)


Öffnen
BUrlG

§ 3 BUrlG

Dauer des Urlaubs

None (Mindesturlaubsgesetz für Arbeitnehmer)


Öffnen
TzBfG

§ 3 TzBfG

Begriff des befristet beschäftigten Arbeitnehmers

Allgemeine Vorschriften (Gesetz über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverträge)


Öffnen
AGG

§ 3 AGG

Begriffsbestimmungen

Allgemeiner Teil (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz)


Öffnen
MiLoG

§ 1 MiLoG

Mindestlohn

Inhalt des Mindestlohns (Gesetz zur Regelung eines allgemeinen Mindestlohns)


Öffnen
ArbSchG

§ 3 ArbSchG

Grundpflichten des Arbeitgebers

Pflichten des Arbeitgebers (Gesetz über die Durchführung von Maßnahmen des …


Öffnen
ArbZG

§ 3 ArbZG

Arbeitszeit der Arbeitnehmer

Werktägliche Arbeitszeit und arbeitsfreie Zeiten (Arbeitszeitgesetz)


Öffnen
DSGVO

Art. 5 DSGVO

Grundsätze für die Verarbeitung personenbezogener Daten

Grundsätze (Datenschutz-Grundverordnung)


Öffnen
GG

Art. 2 GG

Die Grundrechte (Grundgesetz für die Bundesrepublik Deutschland)


Öffnen
TzBfG

§ 4 TzBfG

Verbot der Diskriminierung

Allgemeine Vorschriften (Gesetz über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverträge)


Öffnen
DSGVO

Art. 6 DSGVO

Rechtmäßigkeit der Verarbeitung

Grundsätze (Datenschutz-Grundverordnung)


Öffnen
ArbZG

§ 4 ArbZG

Ruhepausen

Werktägliche Arbeitszeit und arbeitsfreie Zeiten (Arbeitszeitgesetz)


Öffnen
GG

Art. 3 GG

Die Grundrechte (Grundgesetz für die Bundesrepublik Deutschland)


Öffnen
ArbSchG

§ 4 ArbSchG

Allgemeine Grundsätze

Pflichten des Arbeitgebers (Gesetz über die Durchführung von Maßnahmen des …


Öffnen
TVG

§ 5 TVG

Allgemeinverbindlichkeit

None (Tarifvertragsgesetz)


Öffnen
ArbZG

§ 5 ArbZG

Ruhezeit

Werktägliche Arbeitszeit und arbeitsfreie Zeiten (Arbeitszeitgesetz)


Öffnen
GeschGehG

§ 5 GeschGehG

Ausnahmen

Allgemeines (Gesetz zum Schutz von Geschäftsgeheimnissen)


Öffnen
GG

Art. 4 GG

Die Grundrechte (Grundgesetz für die Bundesrepublik Deutschland)


Öffnen
BUrlG

§ 7 BUrlG

Zeitpunkt, Übertragbarkeit und Abgeltung des Urlaubs

None (Mindesturlaubsgesetz für Arbeitnehmer)


Öffnen
GG

Art. 5 GG

Die Grundrechte (Grundgesetz für die Bundesrepublik Deutschland)


Öffnen
ArbZG

§ 7 ArbZG

Abweichende Regelungen

Werktägliche Arbeitszeit und arbeitsfreie Zeiten (Arbeitszeitgesetz)


Öffnen
GG

Art. 6 GG

Die Grundrechte (Grundgesetz für die Bundesrepublik Deutschland)


Öffnen
AGG

§ 7 AGG

Benachteiligungsverbot

Verbot der Benachteiligung (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz)


Öffnen
BUrlG

§ 9 BUrlG

Erkrankung während des Urlaubs

None (Mindesturlaubsgesetz für Arbeitnehmer)


Öffnen
TzBfG

§ 8 TzBfG

Zeitlich nicht begrenzte Verringerung der Arbeitszeit

Teilzeitarbeit (Gesetz über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverträge)


Öffnen
AÜG

§ 8 AÜG

Grundsatz der Gleichstellung

None (Gesetz zur Regelung der Arbeitnehmerüberlassung)


Öffnen
BEEG

§ 4 BEEG

Bezugsdauer, Anspruchsumfang

Elterngeld (Gesetz zum Elterngeld und zur Elternzeit)


Öffnen
BetrVG

§ 7 BetrVG

Wahlberechtigung

Zusammensetzung und Wahl des Betriebsrats (Betriebsverfassungsgesetz)


Öffnen
AGG

§ 9 AGG

Zulässige unterschiedliche Behandlung wegen der Religion oder Weltanschauung

Verbot der Benachteiligung (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz)


Öffnen
BUrlG

§ 11 BUrlG

Urlaubsentgelt

None (Mindesturlaubsgesetz für Arbeitnehmer)


Öffnen
AÜG

§ 9 AÜG

Unwirksamkeit

None (Gesetz zur Regelung der Arbeitnehmerüberlassung)


Öffnen
DSGVO

Art. 12 DSGVO

Transparente Information, Kommunikation und Modalitäten für die Ausübung der Rechte der betroffenen Person

Transparenz und Modalitäten (Datenschutz-Grundverordnung)


Öffnen
GG

Art. 9 GG

Die Grundrechte (Grundgesetz für die Bundesrepublik Deutschland)


Öffnen
KSchG

§ 11 KSchG

Anrechnung auf entgangenen Zwischenverdienst

Allgemeiner Kündigungsschutz (Kündigungsschutzgesetz)


Öffnen
AÜG

§ 10 AÜG

Rechtsfolgen bei Unwirksamkeit

None (Gesetz zur Regelung der Arbeitnehmerüberlassung)


Öffnen
GG

Art. 12 GG

Die Grundrechte (Grundgesetz für die Bundesrepublik Deutschland)


Öffnen
DSGVO

Art. 15 DSGVO

Auskunftsrecht der betroffenen Person

Informationspflicht und Recht auf Auskunft zu personenbezogenen Daten (Datenschutz-Grundverordnung)


Öffnen
GVG

§ 18 GVG

Gerichtsbarkeit (Gerichtsverfassungsgesetz)


Öffnen
ArbGG

§ 12a ArbGG

Kostentragungspflicht

Allgemeine Vorschriften (Arbeitsgerichtsgesetz)


Öffnen
ArbZG

§ 14 ArbZG

Außergewöhnliche Fälle

Ausnahmen in besonderen Fällen (Arbeitszeitgesetz)


Öffnen
ArbSchG

§ 15 ArbSchG

Pflichten der Beschäftigten

Pflichten und Rechte der Beschäftigten (Gesetz über die Durchführung von …


Öffnen
TzBfG

§ 14 TzBfG

Zulässigkeit der Befristung

Befristete Arbeitsverträge (Gesetz über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverträge)


Öffnen
TzBfG

§ 15 TzBfG

Ende des befristeten Arbeitsvertrages

Befristete Arbeitsverträge (Gesetz über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverträge)


Öffnen
AGG

§ 15 AGG

Entschädigung und Schadensersatz

Rechte der Beschäftigten (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz)


Öffnen
TzBfG

§ 16 TzBfG

Folgen unwirksamer Befristung

Befristete Arbeitsverträge (Gesetz über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverträge)


Öffnen
ArbZG

§ 16 ArbZG

Aushang und Arbeitszeitnachweise

Durchführung des Gesetzes (Arbeitszeitgesetz)


Öffnen

Artikel zum Thema "INDIVIDUAL-ARBEITSRECHT"

LTO

provider

BAG: Versetzung ins Ausland ist grundsätzlich möglich

1. Dezember 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Altersfreizeit: Steuermindernde Rückstellung rechtens

25. November 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Equal Pay: Zu wenig Personalleiter für Vergleich

27. Oktober 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Fristlose Kündigung: LAG zu gefälschtem Impfnachweis

7. Oktober 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

ArbG zu Equal Pay: Wer ist geeignete Vergleichsperson?

22. September 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Urlaub: Keine Verjährung bei Pflichtverletzung

22. September 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

BAG: Arbeitgeber müssen Arbeitszeit erfassen

13. September 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

LAG Rheinland-Pfalz zur Kündigung einer Pflegekraft

7. September 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Dienst nach Vorschrift ist kein Kündigungsgrund

30. August 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

BAG: Corona-Prämie ist unpfändbares Einkommen

25. August 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

BAG legt EuGH vor: Corona-Quarantäne im Urlaub

16. August 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

LAG Frankfurt zu ungeimpften Pflegekräften

11. August 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Lohn für Urlaubsrückkehrer mit negativem PCR-Test

10. August 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

LAG: Das AGG gilt für Jobs auf Ebay-Kleinanzeigen

20. Juli 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

LAG Kiel: Arbeitslohn trotz Urlaub im Hochrisikogebiet

18. Juli 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Neue Informationspflichten: Wann ist zu kündigen?

16. Juni 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

BAG: Staatsoper Bayern durfte PCR-Testpflicht anordnen 

1. Juni 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Fristlose Kündigung bei gefälschtem Genesenenstatus

25. Mai 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Trotz Ende Corona-ArbSchVO: Masken könnten bleiben

25. Mai 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Menstruationsbeschwerden: Braucht es ein Gesetz?

19. Mai 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Spanien will 'Menstruationsurlaub' einführen

17. Mai 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Wann verjährt nicht genommener Jahresurlaub?

5. Mai 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

LAG zum Anspruch auf Corona-Prämie bei langer Krankheit

27. April 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

LAG Berlin-Brandenburg: Corona-Prämie ist pfändbar

25. April 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

ArbG Köln: Fristlose Kündigung bei gefälschtem Impfpass

21. April 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Erstes ArbG-Urteil: Tätigkeitsverbot für Impfunwillige

14. April 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

LAG: Urlaub während Quarantäne gilt als genommen

21. März 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Kündigung wegen heimlicher Tonaufnahme am Arbeitsplatz?

21. März 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

EuGH zur 'vorübergehenden' Arbeitnehmerüberlassung

17. März 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Kündigung ungeimpfter Musical-Darstellerin wirksam

2. März 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Fall Gergijew: Kündigung wegen Schweigens zum Krieg?

1. März 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

BAG: DSGVO-Anspruch des Arbeitnehmers muss konkret sein

25. Februar 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Drohung vor Aufhebungsvertrag: Ab wann wird es unfair?

24. Februar 2022


Öffnen (LTO)

LTO

provider

LAG Berlin:Kündigungsschutzverfahren geht weiter

21. Oktober 2021


Öffnen (LTO)

LTO

provider

LAG: Ohne AU gibt's bei Quarantäne keinen Urlaub zurück

18. Oktober 2021


Öffnen (LTO)

LTO

provider

BAG zum Betriebsrisiko bei behördlicher Schließung

13. Oktober 2021


Öffnen (LTO)

LTO

provider

LAG zur Massenentlassungsanzeige: Aus Soll wird Muss

7. Oktober 2021


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Quarantäne: Geld gegen Auskunft über Impfstatus

23. September 2021


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Auch Bundesrat billigt Auskunftspflicht über Impfstatus

10. September 2021


Öffnen (LTO)

LTO

provider

BAG zum Beweiswert einer AU-Bescheinigung

8. September 2021


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Gesetzgeber erlaubt Frage nach Impfstatus

7. September 2021


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Neue Corona-ArbeitsschutzVO: Wer soll das bezahlen?

31. August 2021


Öffnen (LTO)

LTO

provider

OVG NRW: Beschäftigungsverbot bei Corona-Verstößen

29. März 2021


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Weniger betriebliche Altersvorsorge bei Teilzeit

24. März 2021


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Was Arbeitgeber bei Schnelltests beachten müssen

23. März 2021


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Coronabeschlüsse: BMI soll 'Ruhetag' definieren

23. März 2021


Öffnen (LTO)

LTO

provider

EuGH zur Zeitberechnung bei mehreren Arbeitsverträgen

17. März 2021


Öffnen (LTO)

LTO

provider

Arbeitsschutzverordnung verlängert: Weiter Homeoffice

10. März 2021


Öffnen (LTO)

LTO

provider

EuGH: Rufbereitschaft kann Arbeitszeit sein

9. März 2021


Öffnen (LTO)

LTO

provider

EuGH-Schlussanträge: Streit ums Kopftuch bei der Arbeit

25. Februar 2021


Öffnen (LTO)